Siete de cada diez trabajadores sénior quieren jubilarse antes por problemas de conciliación y falta de oportunidades, según una encuesta de SD Worx. Sin embargo, más del 70 % están dispuestos a seguir formándose para adpatarse a las nuevas demandas del mercado laboral.
El 32,7% de los trabajadores españoles cree prioritario el apoyo a la jubilación según el estudio HR & Payroll Pulse de SD Worx, aunque solo el 20,9% de las empresas ofrece planes de pensiones. El estudio también señala que los días adicionales de vacaciones siguen siendo el beneficio más deseado por los trabajadores españoles.
La salud mental ya concentra el 50% de las demandas asistenciales en las empresas españolas, según un estudio de Doctor i, iSalud Corporate y KPMG, en un contexto en el que el absentismo laboral se dispara a máximos históricos y cada vez más empresas incluyen el seguro médico entre sus beneficios para empleados.